早两期介绍过programmer与Analyst Programmer负责了大部份的程序编写工作，而今次的主角 -- 系统分析员（System Analyst）则主要负责带领程序组（Programming Team），执行决策性工作。雇主要求系统分析员能够了解个别行业的业务运作及工作流程，这可以透过分析客户要求而达到。清楚了解运作模式以后，系统分析员便要着手设计／改善计算机应用系统，向下属提出编写程序命令。
入职要求及起薪点
人力资源顾问公司InfoTech Services（Hong Kong） Ltd的发言人谭国翘（Edwin Tam）指出，系统分析员一般需要五年信息技术业的工作经验，当中要包括最少一年分析系统经验，起薪点约$24，000-$31，000。合约职位的薪金比正常职位高约20-40%。系统分析员需认识不同的计算机语言、发展工具、电子商贸工具及数据库等。
管理知识和专业知识
除熟习计算机语言外，系统分析员最好擅长管理财政及人力资源。理想的系统分析人才需具敏锐的商业触觉，良好的沟通能力、分析力、人际关系技巧、领导才能、创意，当然还要做事勤奋。要对特定行业有深入认识，系统分析员的稳定性十分重要，因此能够在某职位或某行业长期工作便胜于常常跳槽。在任职行业内考得专业资格有助提高身价，例如保险业的系统分析员最好通过LOMA试，会计业的系统分析员最好通过ACCA，LCC&I考试等等。
市场趋势
市场对系统分析员的需求与个别行业的发展有很大的关系。例如，随着强积金法例的实施，去年行业对强积金及保险系统分析员的需求很大。而香港交易市场去年引入了AMS/3系统，对网上交易系统分析员也十分渴求。
近年，系统分析员需要花更多工夫确保软件质素，以达到ISO9001或SSADM等的要求。加上信息技术发展神速，系统分析员更要学习新的发展工具/计算机语言。计算机化交易系统的规模越来越大，系统分析员用在整合和测试系统的时间越来越多。互联网的普及，也使他们特别留意系统的安全性。因为中文软件逐渐普及，系统分析员更需要具备相关件知识，包括繁体和简体中文的处理。
晋升历程
系统分析员可以按两条路晋升，一般晋升过程：
SA --> Senior SA --> Project Manager -->
IT Manager/Director --> Chief Information Officer（CIO）
若在计算机供货商、软件公司、互联网服务供货商（ISP）里工作，系统分析员的职衙可能为consultant（顾问），晋升历程则变成：
Consultant --> Project Leader --> Chief Technology Officer（CTO）